Dans une démarche forte en faveur de l’égalité des sexes, le gouvernement guinéen vient de franchir une étape historique en nommant 12 femmes Cheffes de Cabinet sur un total de 28 ministères et secrétariats.
Cette décision, qui porte la représentation féminine à près de 48 % à ces postes stratégiques, illustre la volonté des autorités de renforcer la présence des femmes dans les sphères décisionnelles du pays.
Cette nomination a été accueillie avec enthousiasme par la ministre de la Promotion féminine, de l’Enfance et des Personnes vulnérables, Mme Charlotte Daffé, qui a tenu à exprimer sa satisfaction face à cette avancée significative :
« En ce Mois de la Femme, marqué par la célébration des avancées en matière d’égalité des chances, je me réjouis des décrets pris ce soir par Son Excellence le Général Président Mamadi Doumbouya, portant nomination de 12 femmes Cheffes de Cabinet sur 28 ministères et secrétariats. Avec près de 48 % de femmes à ces postes stratégiques, notre pays franchit un cap historique dans la promotion du leadership féminin au sein de l’administration publique.
À toutes les nouvelles promues, félicitations ! Votre nomination est une victoire pour l’ensemble des femmes guinéennes. En tant que Ministre de la Promotion féminine, je salue cette avancée majeure et adresse mes sincères remerciements au Président de la République pour cette politique visionnaire. »
Cette initiative s’inscrit dans une dynamique de réformes entreprises par le gouvernement pour assurer une plus grande participation des femmes aux postes de responsabilité. Elle s’aligne également sur les engagements internationaux de la Guinée, notamment la Convention sur l’élimination de toutes les formes de discrimination à l’égard des femmes (CEDEF).
Les nouvelles Cheffes de Cabinet, issues de divers horizons professionnels, auront un rôle clé à jouer dans l’élaboration et la mise en œuvre des politiques publiques. Leur nomination est perçue comme une opportunité pour intégrer davantage la perspective de genre dans les processus de décision et promouvoir des politiques plus inclusives au sein de l’administration guinéenne.
Cette annonce intervient à un moment hautement symbolique, alors que la Guinée célèbre la Journée internationale des droits des femmes. En mettant en avant des mesures concrètes pour renforcer l’égalité des sexes, le gouvernement envoie un message fort sur son engagement en faveur de la promotion du leadership féminin.
Toutefois, si cette avancée marque un tournant, elle devra être suivie d’autres initiatives pour garantir une inclusion durable des femmes à tous les niveaux de la gouvernance. Le défi sera désormais de maintenir cette dynamique et de l’étendre à d’autres sphères de la vie politique, économique et sociale du pays.
L’histoire retiendra que ce 8 mars 2025, la Guinée a posé un acte fort en faveur de la parité.
Reste à voir si cette impulsion sera pérennisée pour une véritable égalité des chances entre hommes et femmes.
𝐒𝐨𝐮𝐥𝐞𝐲𝐦𝐚𝐧𝐞 𝐓𝐚𝐭𝐚 𝐁𝐚𝐧𝐠𝐨𝐮𝐫𝐚 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐆𝐛𝐚𝐢𝐤𝐚𝐧𝐝𝐣𝐚𝐦𝐚𝐧𝐚.org +224621-519-282
